Центру бестраншейных технологий требуется
менеджер по подбору и управлению персоналом. Офис в районе Молдаванки.
Основные обязанности:
-подбор персонала;
-оформление на работу;
-ведение документации;
-разработка мотивационных программ;
-разработка внутренней документации;
-работа с персоналом:
Как должен выглядить младший консультант и что он из себя должен представлять, чтобы быть принятым на работу в Агентство "Инновация":
Высшее специальное образование : КНЕУ, КИМО, Киевский Национальный Университет им. Тараса Шевченко, Львовский Национальный Университет им. Ивана Франка, Национальный
Крупная корпорация объявляет конкурс на вакансию Директор по персоналу
г. Днепропетровск
Основные требования:
- ВО (желательно наличие дополнительного профильного образования);
- Опыт работы на должности директор по персоналу, руководитель отдела персонала от
5- ти лет;
- Опыт работы по
Динамично развивающейся Компании требуется
менеджер по подбору персонала, рекрутёр
Требования:
Высшее образование (можно неоконченное, последние курсы)
Возраст 21 – 30 лет
Успешный опыт работы в подборе персонала любого уровня сложности
Знание и использование методов поиска, подбора персонала,
