работа.поиск:
|
кредитный специалист , кредитный инспектор , бухгалтер
|
|
|
работа в Киеве
|
|
Заработная плата: 250 USD
|
Добавлено: 2006-03-09 09:59:04
|
| Для удаления этого объявления введите код: | |
| Получите код. (Удалить объявление может любой человек, даже тот, кто объявление это не размещал.) |
|
Цель Получение должности кредитного специалиста, бухгалтера, помощника бухгалтера, экономиста-аналитика, а также иной должности в сфере экономики предприятия/организации с целью реализовать себя как специалиста и личность, тем самым внести весомый вклад в развитие и благосостояние компании.
Опыт работы
Октябрь2005 –
Февраль 2006 г. · Одесский филиал АКБ “ІМЕКСБАНК” в г. Николаеве – экономист 2 категории кредитного отдела
· Предоставление консультаций (услуг) клиентам банка в рамках компетенции сектора.Анализ и изучение деятельности потенциального заемщика, его кредитоспособности, предоставление выводов на утверждение Кредитного Комитета филиала о возможности предоставления кредита. Ведение кредитних дел клиентов банка: оформление и подготовка пакета документов для предоставления кредита; подготовка и заключение кредитних договоров; подготовка распоряжений на открытие (закрытие) ссудного счета, на учет (списание) кредитных договоров и договоров залога; осуществление проверки целевого использования по предоставленным кредитам, проверка состояния сохранности залогового имущества; ведение учета открытых и закрытых договоров . Ежедневное начисление процентов по предоставленным кредитам, по выданным и привлеченными средствам банка. Составление и проверка статотчетности.
Сентябрь 2005 по октябрь 2005 · Сбербанк г. Николаева должность - Бухгалтер-контролер операционной части.
Январь/2004 – Август 2005 ПИТ дистрибьютор г. Москва- бухгалтер по зарплате
бухгалтер
· расчет заработной платы служащих на базе компьютерных программ «1С: предприятие 7.7 Конфигурация Зарплата и кадры» и «Navision АХАРТА»
· составление и сдача отчетов во внебюджетные фонды (Пенсионный Фонд, Фонд Социального Страхования, Фонд обязательного медицинского страхования)
· в Инспекцию Федеральной Налоговой Службы (в части Единого Социального Налога и Налога на Доходы Физических Лиц)
· проведение собеседований при приеме на работу новых сотрудников, формирование отчетов по проведенному подбору персонала для всех служб компании, систематизация данных по каждому сотруднику, принятому в компанию по Трудовым договорам (картотека и личные дела)
· анкетирование сотрудников в системе персонифицированного учета Пенсионного фонда РФ
· работа с поставщиками компании в части прихода материальных ценностей, формирование первичной документации, сверка взаимных задолженностей между компаниями, а также списание вышеуказанных материалов на издержки обращения
Май/2000 - Декабрь/2003 Контрольно-ревизионное управление в Николаевской области -ведущий специалист по компьютеризации
· контроль, ревизия и проверка финансово-хозяйственной деятельности бюджетных организаций и предприятий
· ведение базы данных Lotus Notes, анализ работы ревизоров
Образование
Июль/1997 - Март/2000 Николаевский торгово-экономический техникум
бухгалтер-финансист, специальность финансы диплом младшего специалиста
Апрель/2000 - Ноябрь/2003 Межрегиональная Академия управления персоналом
экономист, финансовый менеджер, специальность финансы
диплом специалиста
Курсы и тренинги
Бухгалтерские курсы: бухгалтер с ПК (Бухгалтерский учет Украины и программа 1С: 7.7 Комплексная)
Сертификат № 060-7676 подтверждающий, что прошла курс обучения и являюсь пользователем программы "Консультант плюс /Технология3000"
Дополнительные сведения
Владение иностранными языками:
· русский, украинский – родные
· Английский - базовые знания
Знание компьютера: опытный пользователь ПК, Интернет,1С: предприятие 7.7 Конфигурация Зарплата+ кадры, редакция 2.3, «Navision АХАРТА», Гарант, Консультант +, МSOffise, Outlook, Word, Excel
Личные качества: Ответственная, трудолюбивая, добросовестная, способность к самообразованию. Имею способности к административной и организаторской работе. К работе отношусь как к собственной самореализации, и по этому ценю, когда работа требует максимального раскрытия личных способностей и внутренних качеств. Предпочтение отдаю работе ответственной, которая требует упорядоченной проработки. Считаю, что важным стимулом эффективной работы является уровень личного благосостояния.
|
|
