работа.поиск:
|
|
работа в Донецке
|
|
Заработная плата: 1000 USD
|
Добавлено: 2007-02-05 19:01:22
|
| Для удаления этого объявления введите код: | |
| Получите код. (Удалить объявление может любой человек, даже тот, кто объявление это не размещал.) |
|
Канева Лилия Анатольевна
Соискание должности: Начальник отдела сбыта.
Дата рождения: 23 октября 1974 г.
Тел. 8-050-920-31-32
Адрес проживания: г. Макеевка
Семейное положение: замужем, сын 1995 г.р.
Образование: высшее
1998 – 2003 г.
Донецкий национальный университет
Специальность: экономист
1992 – 1994 г.
Нарьян – Марский педагогический колледж (Россия)
Специальность: методист английского языка в дошкольных учреждениях.
Внутрикорпоративные тренинги: «Эффективное управление людьми», «Супервай- зерский цикл», «Продажи по телефону «FS», «Десять шагов визита», «Ведение переговоров».
ОПЫТ РАБОТЫ:
28.07.2006-15.12.2006
ООО «Domini Plast»
(производство конструкций из ПВХ)
Должность: начальник отдела сбыта
Должностные обязанности:
Руководство отделом сбыта
Ведение переговоров с VIP клиентами и поставщиками;
Постановка целей и задач подчиненным и контроль их выполнения;
Планирование роста объема продаж
Анализ потенциала территории;
Контроль и анализ работы подчиненных;
Внедрение новых методов работы документооборота.
Причина ухода: невыполнение договорных обязательств.
01.09.2005 – 21.06.2006 г.г.
Производственно-Дистрибуционное обьединение ООО «Эко-М» - «Русь»
(производство и дистрибуция кондитерских изделий)
Должность: директор по продажам
Должностные обязанности:
Формирование отдела сбыта; (в подчинении 67 человек)
Ведение переговоров с VIP клиентами и поставщиками;
Постановка целей и задач подчиненным и контроль их выполнения;
Планирование роста объема продаж;
Обучение и тестирование сотрудников;
Разработка и внедрение системы мотивации;
Анализ потенциала территории;
Контроль и анализ работы подчиненных;
Контроль дебиторской задолженности;
Проведение тренингов
13.12.2004 – 27.04.2005 г.г.
ООО «Агроторг-3»
(производство и реализация колбасных изделий и копченостей)
Должность: специалист по методам расширения рынка сбыта
Должностные обязанности:
Проведение телефонных переговоров с потенциальными клиентами по Украине, заключение договоров на поставку продукции;
Планирование роста объема продаж;
Анализ и обработка поступающих от клиентов заказов и составление заявки в производство;
Контроль выхода продукции из производства в склад готовой продукции;
Постановка целей и задач подчиненным и контроль их выполнения;
Поиск перевозчиков для доставки продукции клиентам по городам Украины, планирование маршрутов;
Работа с корпоративными клиентами.
Личные достижения:
Разработка и усовершенствование системы отчетной документации;
Причина ухода: невыполнение договорных обязательств;
04.2002 – 06.2004 г.г.
ООО «ДиАД» (Горловский филиал)
(производство, дистрибуция кондитерских изделий)
Должность: начальник отдела снабжения (в подчинении 5 человек)
Должностные обязанности:
Формирование отдела снабжения;
Обучение и тестирование сотрудников;
Планирование работы и постановка целей менеджерам;
Разработка и внедрение системы мотивации;
Контроль и анализ работы подчиненных;
Контроль складских остатков;
Анализ ликвидных и неликвидных позиций;
Обеспечение необходимого ассортимента товара в соответствии с целями компании: планирование и оптимизация заказов;
Поиск, проведение переговоров и подписание договоров с новыми поставщиками;
Ценообразование
Обязанности председателя ревизионной комиссии;
Ведение и контроль отчетности, складской документации.
Личные достижения:
Разработка складской отчетности;
Разработка нестандартных подходов при реализации целей компании (расчет объема закупок товара на год вперед с учетом прироста плана и с учетом складских остатков)
Создание отдела снабжения.
Причина ухода: изменение условий работы.
09.2001 – 04.2002 г.
ОАО «Донецкий мясоперерабатывающий комбинат»
(производство и реализация колбасных изделий и копченостей)
Должность: руководитель группы отдела сбыта (в подчинении 10 человек)
Должностные обязанности:
Набор и обучение (проведение тренингов) сотрудников;
Планирование работы, постановка целей и задач фонселлерам;
Контроль и анализ работы подчиненных;
Ведение базы клиентов;
Контроль дебиторской задолженности;
Разработка, ведение и контроль отчетности.
Ведение переговоров с VIP клиентами и поставщиками
Личные достижения:
Ежемесячное увеличение продаж на 15 – 20%
Создание и организация работы отдела;
Разработка аналитической документации отдела.
Причина ухода: реорганизация предприятия.
ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ
Профессиональные навыки: опыт в разработке территории «с нуля», проведении переговоров с потенциальными клиентами, презентации, преодолении возражений, оптимизации заказов, а также опыт в подборе, обучении и координации работы персонала. Профессиональные знания и опыт складской и транспортной логистики. Большой опыт в создании и организации работы отдела (снабжение, отдел FS), а так же в разработке различных видов отчетов.
ПК – уверенный пользователь (BEST, 1С Бухгалтерия, EVEREST, Word, Excel, Internet)
Личные качества: хорошие организаторские способности, умею действовать в условиях дефицита времени и в стрессовых ситуациях, способна принимать решения и нести ответственность за них, высокая работоспособность, коммуникабельность, порядочность, обязательность, выдержанность характера, целеустремленность, аналитический склад ума.
|
Контактная информация:
8-050-920-31-32
|
|
|
|
|
