работа.поиск:
|
работа в Киеве
|
Заработная плата: 3000 USD
|
Добавлено: 2007-01-22 13:47:40
|
Для удаления этого объявления введите код: | |
Получите код. (Удалить объявление может любой человек, даже тот, кто объявление это не размещал.) |
|
Крупный Национальный Холдинг, занимающий лидирующие позиции в области продаж, экспорта и импорта продуктов питания и имеющий свои производства и заводы, объявляет об открытии вакансии Кризис-менеджера.
Основные требования к кандидату:
- профильное образование;
- опыт работы в FMCG, не менее 5 лет (предпочтительней в западной компании);
- понимание и знание финансовой политики;
- опыт работы в кризис-менеджменте;
- построение системы дистрибуции;
- управление отделом продаж и отделом маркетинга;
- координация работы складской и транспортной логистики;
- прогнозирование и планирование продаж, планирование поставок;
- построение систем продаж и закупок;
- управление и планирование издержками предприятия;
- структура управления складскими запасами;
- разработка и исполнение маркетингового бюджета, медиа-планирование, проведение пост-анализа;
- определение показателя эффективности работы;
- построение контроля предприятия;
- позиционирование и продвижение брендов на рынок;
- умение грамотно вести переговоры; (в т.ч. со всеми национальными сетями);
- понимание структуры продуктов питания импорта в Украине;
- опытный аналитик.
Личностные качества:
- порядочность;
- особо высокий уровень ответственности;
- высокая самомотивация;
- ориентирование на результат;
- креативное мышление;
- умение принимать самостоятельно решения;
- активный лидер, обладающий здоровыми амбициями;
- постоянное профессиональное совершенствование;
- развитые коммуникативные способности;
- общительность;
- целеустремленность;
- энергичность.
Зарплата от 3000$.
Холдинг предлагает конкурентный компенсационный пакет, интересную работу и профессиональное развитие.
Резюме присылать по адресу: extrel777@rambler.ru c пометкой Кризис-менеджер.
Mob.+38097-359-00-49, Наталья.
|
Контактная информация: 8044 272-39-76
|
|
|
|
|